Ikapp, men ändå efter e-bok

I återhämtningen efter finanskrisen har det skett ett trendbrott på arbetsmarknaden. Utrikes födda har nu en längre medelarbetstid än de inrikes födda. Det är också en högre andel av de utomeuropeiskt födda som jobbar heltid. Detta beskriver Li Jansson i rapporten Ikapp, men ändå efter ? integrationspolitikens nya paradox. Bakgrunden till denna utveckling på arbetsmarknaden är reformer som ökat arbetsutbudet, till exempel jobbskatteavdraget och RUT-avdraget. Men den positiva utvecklingen gäller bara de utrikes födda som har ett arbete. Stora sysselsättningsskillnader, framför allt mellan inrikes och utomeuropeiskt födda, kvarstår även över tid. Det visar att det inte räcker med en konjunkturuppgång för att komma till rätta med problemen. Rapporten visar att bättre företagsklimat och en större privat sektor är avgörande för att höja sysselsättningsnivåerna. Bland utomeuropeiskt födda kvinnor skulle sysselsättningen kunna öka med 6 procentenheter om andelen som arbetar i privat sektor ökade med 10 procentenheter. Föreningen Svenskt Näringsliv är företagens företrädare i Sverige. Vårt långsiktiga mål är att Sverige ska återta en tätposition i den internationella välståndsligan. En position som innebär att vi får större möjligheter att ständigt utveckla och förbättra samhället vi lever i. För att uppnå detta behövs en bred intressegemenskap kring värdet av företagande och företagsamhet. Vårt uppdrag är att öka förståelsen för företagens verklighet och att verka för att alla företag i Sverige ska ha bästa möjliga villkor för att verka och växa. Vi vill att alla ska ha kunskap om vad det innebär och även ha chansen att starta och driva företag. Företagande är ett allmänintresse och inte ett särintresse. Utan framgångsrika företag kan den svenska välfärden inte tryggas eller vidareutvecklas. En välfärd som används för att betala för den skola, vård och omsorg som vi alla i svenska samhället får ta del av.