Henkilöstön vaikutusmahdollisuudet yhteistoimin

Lägg till önskelistan

Pekka Suonsivu (författare)

Henkilöstön vaikutusmahdollisuudet yhteistoiminnassa e-bok

Pris 185 kr

(0)

Työnantajan ja henkilöstön välinen yhteistoiminta työpaikoilla on erittäin ajankohtainen asia. Yhteistoimintalakia ollaan uudistamassa siten, että painotus olisi jatkossa yhteistoiminnallisessa kehittämisessä. Tässä kirjassa selvitetään henkilöstön vaikutusmahdollisuuksia omaan työhönsä ja työyhteisöönsä yhteistoimintamenettelyn keinoin julkisen terveydenhuollon organisaatiossa. Lisäksi kirjassa tarkastellaan yhteistoimintaa edistäviä ja haittaavia tekijöitä kehittämistyön tuloksina.

E-Bok 185 kr Pris

Kan läsas i Bokons appar för iPhone/iPad och Android, i iBooks och på Kindle

Mer av samma författare

Tie hyviin päätöksiin terveydenhuollossa

Tie hyviin päätöksiin terveydenhuollossa

Pekka Suonsivu Pris 75 kr

Läs mer

Önska

Yhteistoimintajohtaminen terveydenhuollossa

Yhteistoimintajohtaminen terveydenhuollossa

Pekka Suonsivu Pris 85 kr

Läs mer

Önska

Katsaus yhteistoiminnan historiaan

Katsaus yhteistoiminnan historiaan

Pekka Suonsivu Pris 99 kr

Läs mer

Önska

Yhteistoiminta hyvinvointialueella

Yhteistoiminta hyvinvointialueella

Pekka Suonsivu Pris 125 kr

Läs mer

Önska

Bokons kunder har även köpt

Som en man på Österlen

Som en man på Österlen

Richard Hobert, Björn Bengtsson Pris 165 kr

Läs mer

Önska

Smultron, bröllop och döden

Smultron, bröllop och döden

Kristina Appelqvist, Gunilla Leining Pris 89 kr

Läs mer

Önska

Som en man på Österlen

Som en man på Österlen

Richard Hobert Pris 165 kr

Läs mer

Önska

Smultron, bröllop och döden

Smultron, bröllop och döden

Kristina Appelqvist Pris 69 kr

Läs mer

Önska

Författare Pekka Suonsivu (författare)

Förlag Books on Demand

Utgiven 26 April 2019

Längd 240 sidor

Genrer Juridik, Fackböcker

Språk Finnish

Format epub

Kopieringsskydd Vattenmärkt

ISBN 9789528077084

Beskrivning

Työnantajan ja henkilöstön välinen yhteistoiminta työpaikoilla on erittäin ajankohtainen asia. Yhteistoimintalakia ollaan uudistamassa siten, että painotus olisi jatkossa yhteistoiminnallisessa kehittämisessä. Tässä kirjassa selvitetään henkilöstön vaikutusmahdollisuuksia omaan työhönsä ja työyhteisöönsä yhteistoimintamenettelyn keinoin julkisen terveydenhuollon organisaatiossa. Lisäksi kirjassa tarkastellaan yhteistoimintaa edistäviä ja haittaavia tekijöitä kehittämistyön tuloksina.

Användarnas recensioner (0)

Betingelser for brukergenerert innhold Skriv din egen recension