Det kommer aldrig bli lugnt (e-bok) av  Charlie Levin
Charlie Levin

Det kommer aldrig bli lugnt e-bok

Gratis
Medie-och kommunikationsbranschen är under stark förändring. Det innebar också att ledaridealet har omdanats och att flera yrkesroller kommer att ändra skepnad. Det sätter ljuset på behovet av kompetensutveckling för både chefer och medarbetare. Charlie Levin, utredare på Unionens enhet för Politik, Opinion och Påverkan har intervjuat fem chefer inom medie- och kommunikationsbranschen om deras eg…
Medie-och kommunikationsbranschen är under stark förändring. Det innebar också att ledaridealet har omdanats och att flera yrkesroller kommer att ändra skepnad. Det sätter ljuset på behovet av kompetensutveckling för både chefer och medarbetare. Charlie Levin, utredare på Unionens enhet för Politik, Opinion och Påverkan har intervjuat fem chefer inom medie- och kommunikationsbranschen om deras egen utveckling och hur de tycker att branschen hanterar såväl omställningsprocesser som det strategiska kompetensutvecklingsarbetet. I de personliga intervjuerna sker en djupdykning i fem karriärer som sticker ut och som till stor del präglats av olika former av förändringar. Är det tillfälligheter eller målmedvetenhet som fått makthavare inom media att nå sina positioner? Arbetar branschen rätt med strategisk kompetensutveckling och finns det tillräckligt med entreprenörs­anda för att möta de krav som kommer? CHARLIE LEVIN, utredare på Unionen.
E-bok 0 kr
Författare Charlie Levin (författare)
Förlag Unionen
Utgiven 18.06.2014
Genrer Samhälle Och Politik, Fackböcker
Språk Swedish
Format epub
Kopieringsskydd Vattenmärkt
ISBN 9789176092071

Medie-och kommunikationsbranschen är under stark förändring. Det innebar också att ledaridealet har omdanats och att flera yrkesroller kommer att ändra skepnad. Det sätter ljuset på behovet av kompetensutveckling för både chefer och medarbetare. Charlie Levin, utredare på Unionens enhet för Politik, Opinion och Påverkan har intervjuat fem chefer inom medie- och kommunikationsbranschen om deras egen utveckling och hur de tycker att branschen hanterar såväl omställningsprocesser som det strategiska kompetensutvecklingsarbetet. I de personliga intervjuerna sker en djupdykning i fem karriärer som sticker ut och som till stor del präglats av olika former av förändringar. Är det tillfälligheter eller målmedvetenhet som fått makthavare inom media att nå sina positioner? Arbetar branschen rätt med strategisk kompetensutveckling och finns det tillräckligt med entreprenörs­anda för att möta de krav som kommer? CHARLIE LEVIN, utredare på Unionen.

Inga recensioner än