Varhaiskasvatuksen pedagoginen johtajuus (e-bok) av -
Sanna Parrila (redaktör) , Elina Fonsén (redaktör)

Varhaiskasvatuksen pedagoginen johtajuus e-bok

325 kr
Monet päiväkodinjohtajat kokevat, että työn painopiste on siirtynyt liiaksi hallinnolliseen suuntaan. Varhaiskasvatuksen tärkeimpään tehtävään, pedagogiikan johtamiseen, ei jää tarpeeksi aikaa. Miten tämä ristiriita voitaisiin ratkaista? Kuinka johtaa ja kehittää useita toimipisteitä yhtä aikaa? Miten huolehtia samalla omasta ja henkilöstön hyvinvoinnista? Kuinka saada työntekijät kehittämään ja …
Monet päiväkodinjohtajat kokevat, että työn painopiste on siirtynyt liiaksi hallinnolliseen suuntaan. Varhaiskasvatuksen tärkeimpään tehtävään, pedagogiikan johtamiseen, ei jää tarpeeksi aikaa. Miten tämä ristiriita voitaisiin ratkaista? Kuinka johtaa ja kehittää useita toimipisteitä yhtä aikaa? Miten huolehtia samalla omasta ja henkilöstön hyvinvoinnista? Kuinka saada työntekijät kehittämään ja arvioimaan omaa työtään? Auttaisivatko esimerkiksi jaetun johtamisen tai coachingin työvälineet? Tässä kirjassa kerrotaan, miten muodostaa selkeät johtamisrakenteet ja henkilöstön vastuualueet työpaikalle. Kirjan avulla opit hyödyntämään tiimitoimintaa, erilaisia arviointimenetelmiä ja varhaiskasvatussuunnitelmia laadukkaan varhaiskasvatuksen kehittämisessä. Samalla saat uusinta tutkimustietoa pedagogisesta johtajuudesta. Teos antaa konkreettisia työvälineitä varhaiskasvatuksen suunnitteluun, kehittämiseen ja arviointiin.
E-bok 325 kr
Författare Sanna Parrila (redaktör), Elina Fonsén (redaktör)
Utgiven 18.04.2020
Längd 160 sidor
Genrer Fackböcker, Psykologi Och Pedagogik
Språk Finnish
Format epub
Kopieringsskydd Vattenmärkt
ISBN 9789524517546

Monet päiväkodinjohtajat kokevat, että työn painopiste on siirtynyt liiaksi hallinnolliseen suuntaan. Varhaiskasvatuksen tärkeimpään tehtävään, pedagogiikan johtamiseen, ei jää tarpeeksi aikaa. Miten tämä ristiriita voitaisiin ratkaista? Kuinka johtaa ja kehittää useita toimipisteitä yhtä aikaa? Miten huolehtia samalla omasta ja henkilöstön hyvinvoinnista? Kuinka saada työntekijät kehittämään ja arvioimaan omaa työtään? Auttaisivatko esimerkiksi jaetun johtamisen tai coachingin työvälineet? Tässä kirjassa kerrotaan, miten muodostaa selkeät johtamisrakenteet ja henkilöstön vastuualueet työpaikalle. Kirjan avulla opit hyödyntämään tiimitoimintaa, erilaisia arviointimenetelmiä ja varhaiskasvatussuunnitelmia laadukkaan varhaiskasvatuksen kehittämisessä. Samalla saat uusinta tutkimustietoa pedagogisesta johtajuudesta. Teos antaa konkreettisia työvälineitä varhaiskasvatuksen suunnitteluun, kehittämiseen ja arviointiin.

Inga recensioner än